Мир Психологии
Мир Психологии
Мир ПсихологииСловариПсихологический словарь
Новости психологии. Новости сайта Психологический форум Психологический чат Психологический магазин Психологические тренинги и семинары

Публикации
Новости психологии
Тренинги. Семинары
Психологические тесты
Частые вопросы
Психологический форум
Психологический чат
Книги по психологии
Коллекция рефератов
Биржа труда
Каталог ссылок
Психологический клуб
Персоналии
 

Расширенный поиск
 

Губернатор Ямала поздравил с 75-летием первого кандидата педагогических наук среди ненцев округа
Подробнее

В Москве проходит Съезд Всероссийского Педагогического Собрания
Подробнее
Пользовались ли Вы услугами консультантов дистанционно?
Вообще никогда не работал с консультантами
Нет. Считаю, что консалтинг должен быть только прямым!
Нет, но думаю, что это возможно.
Да. Несколько раз было...
Да. Пользуюсь постоянно.
Результаты


Психологический словарь

  А  Б  В  Г  Д  Е  Ж  З  И  К  Л  М  Н  О  П  Р  С  Т  У  Ф  Х  Ц  Ч  Ш  Щ  Э  Ю  Я

Поиск по словарям:
Межличностных выборов мотивация

Межличностных выборов мотивация (мотивационное ядро выборов) — система мотивов, образующая психологическую основу индивидуальной предпочтительности. Анализ мотивации межличностных выборов позволяет определить психологические причины, по которым индивид готов осуществить эмоциональный и деловой контакт с одними членами группы и отвергает других. Выявление мотивов социометрических (см. Социометрия) и референтометрических (см. Референтность) выборов дает возможность раскрыть содержательную сторону процессов групповой дифференциации и интеграции. Характер мотивации межличностных выборов определяется путем соотнесения ранжированного ряда межличностных предпочтений индивида с ранжированием им членов группы по различным основаниям. Экспериментально доказано, что особенности мотивации межличностных выборов членов группы могут служить показателем уровня развития ее как коллектива. В диффузных сообществах (см. Группа диффузная) при выборе партнера для взаимодействия и общения члены группы исходят, как правило, из эмоционально-личностных симпатий и антипатий, ориентируются скорее на внешние стороны выбираемого. В коллективе межличностные выборы обусловлены ориентацией преимущественно на моральные и деловые качества партнера, то есть на его личностные особенности, формирующиеся и проявляющиеся в совместной деятельности.

Манипулирование
Манипуляция психологическая
Маскулинность и фемининность
Массовидные явления
Медитация
Медицинская психология
Межгрупповая дискриминация
Межгрупповые отношения
Межличностное взаимодействие
Межличностные отношения
Межличностных выборов мотивация
Межэтнические отношения
Меланхолик
Метапсихология
Метод проб и ошибок
Метод свободных ассоциаций
Метод семантического дифференциала
Метод семантического радикала
Методология
Методы исследования личности
Методы психогенетики
Мимика
Миннесотский многофазный личностный опросник (MMPI)
Мнемоника
Модальность
Моделирование
Модификация поведения
Мозг
Мозговая атака
Мотив
Мотивация
Мотивировка
Музыкальная психология
Музыкальные способности
Музыкотерапия
Мышечное чувство
Мышление
Мышление животных
Мышление интуитивное
Мышление наглядно-действенное
Мышление наглядно-образное
Мышление практическое
Мышление синкретическое
Мышление словесно-логическое
Мышление творческое


О проекте | Реклама на сайте | Баннерообмен | Авторам | Условия использования материалов | RSS-экспорт
ТОП-777: рейтинг сайтов, развивающих Человека
1999-2019 © Мир Психологии   Качалов Владимир